La méthode Vineajobs

Notre méthode de recrutement est rapide, simple et efficace.
Elle repose sur des savoir-faire acquis durant de longues années, ainsi que sur une veille permanente du marché et des techniques de recrutement.

Voici un plan simplifié de votre recrutement en 4 étapes

Le brief

  • Brief et contexte
  • Définition de la stratégie
  • Rédaction de l'offre

Le sourcing

  • Diffusion de l'offre
  • Approche directe selon la stratégie
  • Tri des candidatures

Les entretiens

  • Premiers entretiens
  • Editions des fiches profil
  • Votre entretien !

L'embauche

  • Accompagnement dans votre choix
  • Embauche
  • On-boarding

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